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Dr.アルなびの評判、口コミ、特徴
毎日業務に追われている医師の先生方にとって、今、隙間時間に利用できる転職サイトが話題となっています。
しかしながら、転職というと今までは医局がメインであったため、転職サイトを充分に活用している自信のある先生方は、意外にも少ないように思います。
今回は「Dr.アルなび」の特徴や活用法をご紹介しましょう。
「Dr.アルなび」を運営している会社について
「Dr.アルなび」は「株式会社エムステージ」が運営しているサイトです。
「株式会社エムステージ」は本社を東京都品川区に置き、札幌や仙台、名古屋、大阪、広島といった都市部を中心に事業を拠点しています。
2018年度には、成長が期待されるベンチャー企業100社に贈られる「ベストベンチャー100」に2年連続で選出されるなど、今後もさらに発展していくことが予想されています。
「エムステージ」が行っている事業内容としては、医師人材総合サービス事業や医療機関の経営支援事業企業向けの産業医サポート事業、企業向けのヘルスケアマーケティング事業、メディア運営などです。
これらの事業内容を通して、持続可能な医療の未来をつくることを目的としています。
「エムステージ」が医師向けに行っているキャリア支援として様々な転職サイトがあります。
それらの転職サイトを通して、先生方の生活や事情に合わせた多様な働き方を実現することができます。
「Dr.アルなび」は、「エムステージ」が運営するサイトの中でも、アルバイトの求人を中心としたサイトとなっています。
「Dr.アルなび」の特徴について
「Dr.アルなび」は前述の通り、医師の先生方向けのアルバイト求人サイトとなっています。
「Dr.アルなび」では、先生方が利用した相談料や使用料などの費用は全て採用した医療機関側が負担するため、先生方は全てのサービスを無料で利用できます。
それでは、「Dr.アルなび」の特徴や強みについてお話ししていきたいと思います。
1つ目は、その求人数の多さです。
「Dr.アルなび」は、定期アルバイト・スポットアルバイト求人共に業界最大級の求人数となっています。
「エムステージ」では、この数多くの求人を利用して、実際に働いた先生方の志向性や職務経験などの大量の情報を持っています。
これらの情報と先生方のご経験や能力、キャリアプラン、パーソナリティを「エムステージ」独自のシステムでマッチングする「スマートマッチ」を行っています。
そして、「スマートマッチ」でマッチングした案件を厳選して紹介しています。
2つ目は医療業界に精通したコンサルタントによるサポート体制が整っていることです。
医療業界での実務経験が豊富なコンサルタントが、先生の都合に合わせた時間と場所で面会してくれます。
キャリアだけではなく、実際に先生方に会うことで得られるパーソナリティや具体的なキャリアプランなどの情報を加味して、先生方に合った仕事を紹介してくれます。
また、コンサルタントのサポートは仕事探しだけに留まりません。
履歴書や応募用紙などの、一人で書くのは不安・面倒な作業もコンサルタントがサポートしてくれます。
また、コンサルタントが推薦状を書いてくれたり、その医療機関における面接でのポイントを教えてくれたりと強力にバックアップしてくれるのも魅力となっています。
さらに、内定が決定した時点でサポートが終了する訳ではなく、入職後もサポートが続きます。
仕事に関する悩みや退職に向けての準備や手続きなど、内定してからでなければ出ない悩みや疑問に対しても、アドバイスやサポートをくれるのは嬉しいものですよね。
3つ目は、求人が都市部のみに集中しておらず、地方にも幅広く展開している点です。
求人エリアが偏っているサイトも多いことを考えると、地方での求人を探している先生方にとっては有益なサイトかもしれませんね。
4つ目は、「MSポイントサービス」という独自のポイント制度があることです。
MSポイントサービスは、「Dr.アルなび」への新規登録やログイン、アンケートへの回答など、条件をクリアすることでポイントが貯まるというサービスです。
これらの条件をクリアし得られたポイントは、ギフト券や宿泊施設券と交換することができます。
つまり、転職活動を進めるだけで、普段の買い物や休日のちょっとした贅沢を楽しむことができるのです。
ここまで、「Dr.アルなび」の特徴についてお話ししてきました。
中には「早速登録したい。」と考える先生もいるのではないでしょうか。
しかしながら、「Dr.アルなび」にもデメリットがあります。
それは、アルバイト、スポットの求人のみの公開となっており、常勤の応募がない点です。
そのため、「家庭の事情で、短時間だけ働きたい。」という先生や「医師として復帰するために少しずつ働きたい。」という先生にとっては便利なサイトですが、その医療機関で長く働くことを考えている先生には向いていないサイトと言えるでしょう。
また、他社の大手求人サイトに比べ、知名度が低くなっています。
もちろん、知名度の低さがサービスの低さに比例するわけではなく、前述のように充実したサービスを受けられます。
しかしながら、やはり、知名度の低さに対して、不安に思う先生方もいることは確かです。
このように、「Dr.アルなび」は、アルバイト、スポット求人を探す先生方にとっては数多くのメリットがありますが、常勤の求人を探す先生には向いていないサイトと言えるでしょう。
また、転職サイトの知名度を重要視する先生には向いていないサイトと言えるでしょう。
「Dr.アルなび」の使い方について
それでは、いざ「Dr.アルなび」を使う時にはどうすれば良いのでしょうか。
「Dr.アルなび」では、入職するまでに6つのSTEPがあります。
1つ目のSTEPは「Dr.アルなび」への登録です。
お申し込みフォームから、先生についての情報をいくつか記入することで登録することができます。
登録が完了すると、担当のコンサルタントから連絡がきます。
2つ目のSTEPはキャリアカウンセリングです。
前述したように、担当のコンサルタントが、先生の都合の良い時間・場所に面会に来てくれます。
コンサルタントとの会話を通して、キャリアプランや先生自身の価値観や強みを見直すことができます。
3つ目のSTEPは情報提供・求人紹介です。
担当のコンサルタントが先生との会話を通して得られた情報をもとに、先生に合った求人を紹介してくれます。
この際に、その医療機関の雰囲気や方向性、成長性など、先生方が求めている「生」の情報を得ることができます。
STEP4は応募、STEP5は選考・面接です。
前述の通り、担当のコンサルタントが推薦状を書き、選考や面接のアドバイスを伝えてくれます。
最後のSTEPは内定・入職です。
内定が決まった後は、今の職場の退職手続きが必要となります。
退職に向けてのサポート、また、新しい職場で働くに向けてのサポートをコンサルタントがしてくれます。
これらの6つのSTEP全てで、担当のコンサルタントが丁寧に対応してくれます。
また、入職後も、気軽に担当のコンサルタントに相談することができます。
まとめ
これまで「株式会社エムステージ」が運営している「Dr.アルなび」についてご紹介してきました。
「Dr.アルなび」は、常勤の求人を求めている先生方には向いていませんが、アルバイトやスポットの求人を探している先生方にとっては、有益なサイトの一つと言えるのですね。
先生方の理想のキャリアプランに合ったサイトを利用して、よりよい転職ができることを願っています。
